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明新學報/Ming Hsin Journal

明新學校財團法人明新科技大學,正常發行

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在本研究中,以不同原子比例靶材及不同沉積條件製作氧化鋁鋅錫薄膜(Aluminum Zinc Tin Oxide,AZTO)為通道層,製作沒有任何保護層(Passivation Layer)氧化半導體薄膜電晶體(Thin Film Transistor,TFT),並探討其元件之電特性及物理特性,當氧化錫(SnO2)的濃度增加30至50 at.%,及氧氣流量變化從0、1及2 sccm的沉積條件,載子遷移率(Mobility)會提升在1.52到7.47 cm^2/Vs之間,元件的穩定性增加是因為錫濃度與金屬離子在AZTO薄膜的鍵合能(Bonding Energy)增強。此外,AZTO的光學能隙(Optical Band Gap,Eg)高於3.6 eV,對元件進行照光量測只吸收了波長低於360 nm的光,這些結果顯示,AZTO TFT在平板顯示技術的應用潛力。

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隨著嵌入式系統發展進步,硬體效益及整體性能越來越強,若一個嵌入式系統能在家當個人電腦(PC)外出當手機使用,便可提升硬體的使用效率,增加經濟效益。目前嵌入式系統已經可以分別執行手機的作業系統(Android)及桌機的作業系統(Linux),但沒有如PC的雙重開機功能,可於機器啟動時選擇不同的作業系統。本研究的目標為開發一個具雙重開機(Android and Linux)的S3C2440嵌入式系統,PC使用Bios處理系統初始化、開機管理程式(BootManager)引導作業系統啟動,然而嵌入式系統沒有Bios及BootManager,取而代之的是由開機啟動程式(Bootloader)完成這些工作,因此嵌入式系統需要修改Bootloader來啟動不同作業系統。本研究以Mini2440開發板作為嵌入式系統之平台,並使用功能性強大的U-Boot(Universal Boot Loader,著名Bootloader)來針對開發板硬體規格作移植。按照嵌入式系統標準開機流程,設計開機啟動命令,修改U-Boot來完成S3C2440嵌入式系統的雙重開機。

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台灣社會走向高齡化與家庭小型化,能夠開發一款可陪伴老人與小孩一起生活之機器人是家庭主婦或必需外出工作者的最大需求,而目前國內開發之中大型機器人產品多為公眾服務用,如導覽機器人及保全機器人,其改用於協助家人執行勞務工作之能力多已具備,但在提供娛樂方面之設計卻不多見,本文以開發一套多媒體服務機器人系統為目標,此機器人之行動可接受遠端手機之控制,其中機器人本體是以一小型自走車來示意其行動能力,相關位置之確認是以紅外線反射信號之方位做為依據以確保其定位之精確度,至於機器人各分系統之整合及其導航則是以LabVIEW來設計,對於機器人之多媒體播放系統是以VLC(Video Lan Client)軟體來完成;經實際測試此多媒體服務機器人除已具備一般之保全功能外,亦可充分滿足各項娛樂功能之需求,其多媒體系統同樣可由遠端手機來操控,依需求按時提供電視節目、DVD影片及音樂給年長者與嬰幼兒觀賞,對於家人無法一直陪伴之問題已提供解決方案。

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我們設計一個以LED作為導引光源可配戴式之眼球運動訓練裝置,此裝置利用一可程式化微電腦來控制鑲在一眼鏡鏡框上的LED,依指定時間順序發亮。目前一般坊間以LED作為導引光源的眼球運動訓練儀體積大且皆固定於牆上,學童必須到店裡才能使用。本裝置改善了這個缺點,設計一個可攜帶與可配戴式的眼球運動訓練鏡框,讓學童可以在任何時間與地點(例如下課或乘車時)使用本裝置進行眼球訓練,家長也不需花時間載送孩子到店裡做。經過實際測試結果證實我們所設計的眼球運動裝置確實具有能夠改善視力的效果。

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本研究的目的是為了了解當前大學生華文寫作形成語意不明的情形,採用字詞分析法以及晤談法,語料是以明新科技大學一年級工學院三班及人文社會學院一班共計四班為研究對象,共取得學生作文語料225份為研究樣本,發現寫作「語意不明」的樣本竟有128人,佔了56.89%,與前篇研究結論不謀而合,有超過半數的學生書寫上有「語意不明」的情況,接著探究「語意不明」的原因,發現樣本中「用詞不當」的有60份樣本、「不合語法」約有51份樣本、「不合邏輯」的有33份樣本,最令人訝異的是經過書寫者再次思考,仍然寫出讓人不知所云的句子,竟有77份樣本,高達34.22%,情況相當嚴重。本文將依序分別探討其「語意不明」的情形,並提供檢測表以為參考。

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本研究旨在探討不同個人背景與學校背景變項的高(中)職進修學校教師對少子女化學校經營困境與因應策略的現況及其差異情形。本研究經文獻探討後,編製問卷進行調查,抽樣對象為臺灣地區高(中)職進修學校教師,寄發問卷554份,回收有效問卷501份,回收率90.97%。根據研究結果綜合歸納以下結論:(1)高(中)職進修學校教師對少子女化學校經營困境,以「教師壓力」及「招生問題」之同意度較高;(2)高(中)職進修學校教師對少子女化學校因應策略,以「強化學校行銷與招生策略」之因應策略最積極;(3)41歲以上、服務年資11~15年、公立、中區、學校規模15班以下之教師對少子女化學校經營困境同意度最高;(4)31歲以上、教師兼主任、學歷研究所以上、服務年資6~10年及16~20年之高(中)職進修學校教師對少子女化學校因應策略上較積極;(5)高(中)職進修學校教師對少子女化學校經營困境之同意度愈高者,其因應策略愈趨於積極。

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國人對於健康愈趨重視,促使我國健身產業快速發展,並於2007年開始出現第一座女性專屬健身俱樂部,顯示女性運動人數已具有相當規模,足以使健身產業業者進行區隔化之商業經營。然而,目前研究卻鮮少著墨於女性健身俱樂部/健身房。因此,本研究針對新竹地區之女性健身俱樂部探討服務品質、滿意度與忠誠度之關係,並透過問卷調查法進行資料蒐集,再以結構方程模式進行實證分析。結果顯示服務品質除了正向影響滿意度與忠誠度外,亦能透過滿意度之中介作用影響忠誠度。此外,本研究進一步利用消費者期望與實際體驗差距探討顧客的滿意狀況,結果發現服務品質項目中除了「有形性」之「外觀裝潢氣派」與「服務人員儀容整齊體面」使女性消費者在體驗後感到滿意之外,其餘皆為不滿意,其中又以「關懷性」與「保證性」之期望體驗差距最大。綜合而言,女性消費者認為服務品質愈好,則滿意度愈佳,然其對健身俱樂部之服務品質期望大多高於實際感受,顯然業者仍有改善空間。

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根據中華民國科學技術統計要覽的統計資料顯示,在各產業分類中,我們可以發現一個共同的特徵,即廠商不一定會持續進行研發投資。在研發投資的相關研究中,已有許多文獻從各方面探討可能影響廠商研發投資的原因,但卻欠缺較為完善的分析。有鑑於此,本文將建立一個結合產品具有差異性及多種技術吸收能力函數變化的一般化模型,並藉此探討在數量競爭下,廠商如何決定均衡研發投資量及均衡數量等議題。本文的主要結論有以下幾點:(1)由於產品異質性的存在,我們得到D'Aspremont and Jacquemin(1988)一文所無法談及的結果,我們指出當產品差異性程度相對較小時,外溢效果對於廠商研發投資的影響為正的(即正的外溢效果)。(2)與Grunfeld(2003)的推論不同,我們指出只要產品差異性夠大,不管市場規模與技術吸收能力的大小,引入學習效果一定會增加廠商的研發投資。

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本研究目的旨在了解台北市國際觀光旅館員工其人格特質、工作價值觀與工作滿意度間之現況以及人格特質、工作價值觀對工作滿意度之影響,與人格特質對工作價值觀之影響。在研究方法上係透過文獻分析法及問卷調查法來探知人格特質、工作價值觀對工作滿意度之影響,與人格特質對工作價值觀之影響。問卷調查法主要是以台北市國際觀光旅館員工,合計388人為本研究問卷調查對象。本研究以自編之「台北市國際觀光旅館員工其人格特質、工作價值觀與工作滿意度調查問卷」作為研究工具。問卷調查資料以SPSS14.0中文版統計套裝軟體進行資料分析,包括描述性統計分析、逐步多元迴歸分析。依據資料分析的結果,本研究主要發現歸納結論為:台北市國際觀光旅館員工在人格特質上以「開放性」與「外向性」居多;台北市國際觀光旅館員工在工作價值觀上以「自我實現」與「休閒健康與升遷」居多;台北市國際觀光旅館員工在工作價值觀上以「內在滿意」居多;員工人格特質之「開放性」、「外向性」和「神經質」人格特質可以預測工作價值觀;員工人格特質之「外向性」、「開放性」和「嚴謹性」人格特質可以預測員工工作滿意度;員工工作價值觀之「自我實現」和「完善組織福利」可以預測員工工作滿意度。

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無線射頻識別系統(Radio Frequency Identification;RFID)由於成本低並具有遠距離自動辨識的能力已逐漸取代傳統條碼,然而透過空氣傳輸的訊息容易遭到竊聽、攔截、竄改,產生安全與隱私的問題;隨著RFID的普及,嵌有RFID標籤的物品在其生命週期內可能會進行多次的所有權轉移,更需要考慮到新舊擁有者的隱私保護。既有文獻提出的RFID所有權移轉協定多只鑑別標籤,而未鑑別標籤的持有者是否為其合法的擁有者。本論文將分析既有文獻並針對2011年Song與Mitchell的協定提出改善,避免其假冒攻擊、向前安全性與阻斷服務攻擊問題,並加入擁有者的身分鑑別,使其可應用於高安全需求的環境。