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摘要


隨著社會多元化,大環境的快速變遷等因素影響,國內體育運動事業也起了大幅的變動。身為體育教師所扮演的角色日形重要,而學校體育為社會體育之基石,因此瞭解體育教師工作滿意情況,有其必要性。 體育教師工作滿意程度之高與低,將影響到體育教學之品質,並影響組織效能的發揮。藉由瞭解體育教師工作滿意之因素,提出具體可行之建議,期使體育教師效能發揮,誠為本文探討最主要目的。

關鍵字

工作滿意 組織效能

被引用紀錄


黃玉宏(2008)。我國國民小學不適任教師之研究〔碩士論文,中原大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6840/CYCU.2008.00036
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