被引用紀錄
趙育德（2009）。外勤消防人員勤業務量、運動習慣與常訓運動表現關係之研究---以臺中市消防局為例〔碩士論文，國立臺中科技大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0061-1707200916365300
康永明（2012）。新竹市消防人員體適能及規律運動行為之研究〔碩士論文，國立臺灣師範大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0021-1610201315270858
張甄晏（2013）。消防人員兩性工作設計之研究－以臺中市政府消防局第八救災救護大隊為例〔碩士論文，國立臺北大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0023-0602201316254900
延伸閱讀
- 陳彥嘉（2017）。我國消防分隊人力效能最佳化之研究〔碩士論文，國立虎尾科技大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0028-0308201714314900
- 林邦彥（2009）。消防人員工作生活品質之研究〔碩士論文，國立臺北大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0023-2808200902424400
- 余東霖（2018）。高雄市消防人員運動自我效能、運動涉入程度及體能表現之相關研究〔碩士論文，國立屏東科技大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6346/THE.NPUST.RSHP.011.2018.F03
- 邵俊豪、邵珮君（2016）。直轄市、縣（市）消防車輛及其人力配置評估之研究。載於社團法人臺灣災害管理學會 、 Ainosco Press（主編），2016臺灣災害管理學會十週年年會（頁14-1-14-11）。社團法人臺灣災害管理學會；Ainosco Press。https://doi.org/10.6149/JDM.2016.SI.b27
- 郭乃誠（2014）。工作壓力、離職傾向、工作滿意度及情緒調節間關係之研究─以消防員為例〔碩士論文，義守大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6343/ISU.2014.00045