近年來,各級政府機關(構)開始推動資料之應用與治理,資料治理顯然已成為相當重要之角色。組織於開始進行資料治理之初,應重新檢視各類資料於該組織中所存在的價值,進而藉由價值之產生,制定符合組織文化之資料治理框架,鏈結組織業務特性之策略內容,最後再透過資料保護之推動方法,達成組織資料治理之目的。
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