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主管領導風格對於設計研發人員創新績效之影響 – 以S公司為例

The Effect of Managers Leadership Style on Performace Effectiveness of R&D Employee – A Case of S Company

鄧泰亦(Tai-Yi Teng)
指導教授 ： 黃禮林
逢甲大學/經營管理學院/經營管理碩士在職專班/碩士(2016年)
https://doi.org/10.6341/fcu.M0361461
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主管領導風格 ； 領導影響 ； 工作績效 ； 設計研發團隊

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Managers Leadership ； Leadership Effectiveness ； Job Performance ； Design team

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