大學「重研究、輕教學」之傾向,其來有自、中外皆然,而且這種傾向在醫學院系更為明顯;美國知名學府有鑑於此,嘗試成立以教學為專責的「教學學院」(Academy),甄選熱心教學的教師為「學者」(Scholars),期望從制度面重建教學平台、量化教學價值、復甦教學風氣,已初見成效。教育部「獎勵大學教學卓越計畫」除了希望藉由提供專案競爭性經費,從制度面來強化大學以「教學」為核心價值之認知、提昇教師教輔專業能力、改善課程品質規劃、以及增強學生主動學習及就業競爭的能力外,更希望導正大學「重研究、輕教學」之傾向,醫學教育界似乎應把握此一契機,建立適合各校行政體系及台灣社會文化的「教學學院」,利用推動教學卓越計畫之際,將其經費挹注於此,以持續推動醫學教育改革。