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  • 期刊

以DF-TISM-ANP建構餐飲集團之績效評估模型—以OMO經營模式觀點

摘要


後數位時代(Post-Digital Era)通訊技術進步,購買行為始終與網路相關聯,虛實融合(Online Merge Offline, OMO)被認為是電子商務市場的一種戰略和競爭機制,為使企業將含金量高的客群分眾強化競爭層次,故建構一套完整且有效之評估模型。關於餐飲業績效評估方法現有文獻大多僅針對單一問題做探討,極少有對於OMO與餐飲業在經營管理上做全面性績效評估的研究,本研究目的在於建構一套全面性的績效評估模型,結合德爾菲法及模糊理論進行指標建立及修正,以總體詮釋結構模式法確立指標關聯性,最後以網路層級分析法分析各項權重,結果顯示最重要的構面前三名依序為:精實營銷、穩健流程及組織發展。前三名衡量指標依序為:穩健供應能力、顧客滿意度及大數據消費習性分析,由此可知,企業健全發展與顧客滿意才是維持競爭力最重要的力量。

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