摘要
近年來各項國家競爭力研究報告顯示，我國在政府績效方面，表現相當不佳。而當前政府可運用資源日益緊縮，政府資源的分配，必須發揮成本效益精神。然而，現行預算及審計制度並非全然以績效為導向，預算執行後之資訊亦難以充分反映執行之績效。本研究針對與審計相關之領域（內部控制與內部稽核、績效評估、政府會計資訊、外部審計等）加以分析，發現有內部稽核事權分散、內部控制未能有效發揮功能、績效管理未以成果為導向、政府會計資訊難以作為決策之參據、憑證送審未能彰顯審計績效等缺失。經提出整合現行內部稽核體系、健全績效管理制度、及時提供績效導向資訊、推動績效審計等解決方案與策略。
被引用紀錄
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延伸閱讀
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