被引用紀錄
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彭淑惠（2013）。中華郵政公司員工組織公平、組織承諾對其組織公民行為之影響─以薪酬滿意為調節變項〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2013.01211
曹育瑋（2012）。開啟創造力大門！從正向心理學探究學生之創造力－以資訊科系學生為例〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2012.00775
陳俊霖（2012）。高齡輪椅使用者的空間－養護中心的空間逃生避難設計原則－〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2012.00717
王希孟（2012）。新北市國民中學教師知覺校長服務領導之研究〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2012.00575
延伸閱讀
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- 林瑋晨（2012）。個人價值觀、道德意識及倫理與社會責任認知關聯性之研究〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2012.00921
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- 羅佳（2000）。Cultural Psychology。諮商與輔導，(176)，46-46。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=a0000014-200008-x-176-46-46-o