Title

邊界之外,牢籠之中:科技業工程師的流動與主體建構

DOI

10.6843/NTHU.2011.00385

Authors

林名哲

Key Words

科技業 ; 工程師 ; 勞動體制 ; 流動 ; 勞動力市場

PublicationName

清華大學社會學研究所學位論文

Volume or Term/Year and Month of Publication

2011年

Academic Degree Category

碩士

Advisor

謝國雄

Content Language

繁體中文

Chinese Abstract

本研究試圖回答「科技業工人為何不自我保護?」研究者指出應從工作現場以外的霸權論述,及工作現場內的勞動體制尋找答案。本研究首先分析《天下雜誌》自1980年以來資本家談「理想工人」的論述變化,發現相關論述從勤勞忠誠轉為強調彈性、學習能力。而在科技業勞動現場,責任制、專案團隊、考績制度共同打造出個體化、專業化、市場化的勞動主體,這些工人自認是資本家的「專業合夥人」,在市場上來去自如。以此相應,當工人對勞動條件不滿時,採取的是極度商品化的應對策略,即離開勞動現場,在勞動力市場上自由流動。工人雖在流動當中展現自身主體性,但個體化的抵抗方式最終仍促成體制的存續。文末,研究者進一步指出科技業勞動主體將工作視為純粹手段,貶抑了「勞動」自身的價值。作者認為科技業工人個體化的抵抗策略有侷限性,唯有透過集體的力量,才能奪回工人對勞動的掌控權。

Topic Category 人文社會學院 > 社會學研究所
社會科學 > 社會學
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