長榮大學職業安全與衛生學系（所）學位論文
長榮大學,正常發行
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本研究主要係針對細水霧滅火系統〈Water Mist Fire Suppression System〉在密閉實驗空間內，利用細水霧噴頭經由不同油盤大小、放射壓力為35 kgf/cm2、20 kgf/cm2、10 kgf/cm2、5 kgf/cm2、通風條件為自然通風與強制抽風、以及使用含添加劑進行比較等因素，藉由實驗參數來進行並觀察火勢撲滅時間及滅火能力之相關性，進而探究各項變數條件下之滅火效能。 利用不同遮蔽情形下進行滅火測試時，當遮蔽率增加至64%時，即無法完成滅火，由於遮蔽率越高時，火源吸引空氣以攜帶細水霧達至火源之效果較為不佳，導致細水霧之動量對遮蔽部份明顯受到阻礙而向外擴展，致使細水霧液滴難以到達火源進行滅火。當放射壓力越小時，亦能突顯出細水霧之動量對遮蔽部份明顯受到阻礙，使細水霧穿透力差、迅速蒸發及方向改變，致使細水霧液滴難以到達火源進行滅火之情勢；因此當放射壓力降為10 kgf/cm2、5 kgf/cm2時，其產生向下之動量亦受到油盤如2.0ft熱浮力及強制抽風氣流影響，導致細水霧因油盤所產生之熱浮力而迅速蒸發及抽風影響導致方向改變，致使滅火時間增長甚至滅火失敗之情勢。 綜合歸納結果發現，使用含添加劑細水霧後，亦能穿透火源並覆蓋燃燒表面達到燃料窒息效果，避免火勢延燒擴大之滅火特性，因此當遮蔽率高達70%時，皆能透過含添加劑細水霧，穿透火源以達到穩定覆蓋燃燒表面，有效完成滅火性能。滅火效率不僅受到細水霧效果影響，在使用含添加劑細水霧後更具有相當良好之滅火效能。
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在台灣鐵路交通運輸是相當重要且融入於民眾生活環境中，鐵路與公路交會之處「平交道」正是用路人與火車交會之區域，火車帶來了方便，卻也造成了許多的交通意外事故。93-97年間，平均3~6天就會發生一起事故，這數據可發現國人沒有確實遵守交通規則外，更突顯平交道的安全防護措施仍有待改善。 現有的平交道防護設備包括平交道標誌、閃紅燈、警示鈴、遮斷器，以及上下行列車指示號誌，上述安全措施只能警告用路人，而無法防止各種闖入與臨停的事件發生。近年來裝設的緊急按鈕，常因緊張或惡作劇，降低了緊急按鈕的功效。國外已發展出的主動式偵測設備包括：紅外線光電、感應線圈式、廣域雷達以及超音波偵測裝置主動偵測障礙物，但這些安全系統都有使用上之缺點，例如：偵測死角、風勢、氣候、環境干擾，以及法令管制等影響。 本研究期望提供平交道安全備援系統另一途徑，利用平交道縮小模型，搭配LabVIEW圖控式程式語言及IEEE1394 CCD攝影機擷取鐵路平交道之模擬影像，進行鐵路平交道移動障礙物機器視覺安全系統之研發，藉由影像辨識程式，偵測出移動障礙物，為了達到上述目的，本研究發展之軟體先將灰階影像轉為黑白，經由設計之實驗找出最適化二值化門檻，當設定下限值30上限值230時，畫面雜訊與前景較為適合後續影像處理的狀態，並利用型態處理實驗選定侵蝕一次及膨脹四次，作為型態處理之組合；在以上參數與不同亮度條件下進行驗證發現，平均警報準確率為97.6%，平均誤差時間約為0.157秒，辨識正確率Recall平均為98.1%，以及Precision平均為99.5%。由於使用此程式辨識平交道移動障礙物，警報準確率與辨識的正確率之失誤機率甚小，能提供平交道安全有效防護，未來將能夠對火車及時發出警報，降低事故的機率及嚴重性，以維護車廂內司機員、乘客與道路使用人在平交道上行的安全。
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由於人們每日長時間於室內空間活動，且目前建築物皆採用密閉式之設計，因此室內空氣污染物容易累積造成室內空氣品質惡化進而影響人體健康。研究指出車廂內所測得之污染物濃度高於車廂外之濃度，因此污染物極可能蓄積於車廂內，進而提高車廂內駕駛與乘客之暴露程度，若在交通尖峰時段車輛緩慢移動時將會更加嚴重。 本研究針對地下停車場及國道客運車廂現場進行PM10、PM2.5、粒徑分佈、BTEX(苯、甲苯、乙苯、二甲苯)、TVOC、甲醛、一氧化碳、二氧化碳之調查。客運車輛方面以往返台南與台北兩地之三家國道客運為對象，量測時間自上車開始至抵達目的地為止，車程約四至六小時。地下停車場方面以台南市兩家百貨公司與航空站為對象，量測時間由早上九點至晚上十點。 監測結果：客運方面，客運車廂內市區道路懸浮微粒濃度比高速公路時略高，除去二氧化碳(CO2)以外，懸浮微粒(PM)、一氧化碳(CO)、甲醛(HCOH)皆符合台灣、香港與WHO之建議值。 地下停車場方面，懸浮微粒濃度接近出入口之濃度比停車場中心點要高，懸浮微粒濃度在開店之前濃度較高，而氣狀污染物濃度則較低，開店之後因為通風系統的開啟懸浮微粒濃度開始下降但氣狀污染物濃度則應位車輛逐漸增加而開始增加。甲醛(HCOH)之濃度有出現高於台灣建議值的現象而懸浮微粒(PM)、二氧化碳(CO2)而一氧化碳(CO)、TVOC之濃度皆符合台灣建議值。
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本研究目的在瞭解第一線管理者安全領導、勞工人格特質之現況，並進一步探討安全領導、人格特質及個人因素對勞工不安全行為及安全績效之影響。本研究以結構式問卷進行資料收集，內容包括人口學特徵、安全領導、外控人格、不安全行為、安全績效，以立意取樣方式選取南部地區營造業。共發出問卷500 份，回收有效問卷426份，有效問卷回收率74.4 %，所得資料以SPSS 12.0 for Windows 統計軟體為分析工具。 研究結果顯示感受到高關懷的勞工相對於感受到低關懷的勞工，外控人格傾向較低(p=0.002)、工作行為較為安全(p<0.0001)且發生虛驚事故次數較低(p<0.05)；感受到高控制的勞工相對於感受到低控制的勞工，外控人格傾向較低(p<0.0001)、工作行為較為安全(p<0.001)且發生虛驚事故及失能傷害次數較低(p<0.05)。合併關懷與控制兩因素，感受到低關懷低控制的勞工，其外控人格傾向高於感受到高關懷高控制或低關懷高控制的勞工(p<0.0001)；感受到高關懷高控制的勞工，其不安全行為明顯低於感受到高關懷低控制或低關懷低控制的勞工(p<0.0001)；且感受到高關懷高控制的勞工，其失能傷害績效指標也低於低關懷低控制之勞工(p=0.012)；高外控人格之勞工，其不安全行為明顯高於低外控人格之勞工(p<0.0001)。 本研究發現勞工對第一線管理者的關懷與控制感受、勞工個人的外控人格傾向與勞工之不安全行為、虛驚事故及失能傷害等安全績效指標具有相關性。因此在職業災害預防上，應加強對現場第一線管理者的安全領導訓練，善用領導策略中的關懷與控制，注意個別勞工的外控人格傾向，適時介入高危險群，才能有效提升勞工安全行為及降低意外事故的發生。
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為了確保專業技術的品質與安全，我國勞工安全衛生證照制度分為技師以及技術士考試，因此勞工安全衛生證照代表的是勞工安全衛生的專業以及技能並能確實的執行勞工安全衛生業務，因此，如何提升勞工安全衛生人員的素質以及執業的專業度更顯的其重要性。 本研究透過「勞工安全衛生證照認知調查問卷」以國內的勞工安全衛生人員與企業為研究對象，探討我國勞工安全衛生證照制度認知的看法以及現行制度改善建議以及期望，以問卷調查法進行實證分析，俾供未來加強我國職業安全衛生證照制度的方向以及訓練模式。 研究結果發現：1.勞安證照的考試制度可回歸國家考試；2.證照執業方面應朝「訂定換照規範」，配合相關的再職教育訓練；3.管理師(員)考取後應受實務技能訓練；4.訓練機構方面應加強品管。 關鍵字：職業安全衛生證照制度 、技能訓練
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隨著我國經濟與工業的快速發展，國內施工安全衛生問題也日益受到社會大眾與勞工朋友的重視。本研究旨在探討營造業與石化業工程人員對施工安全認知與態度的現況，以問卷調查法探討預防施工災害之方法。因此，本研究共發出問卷200份，回收問卷200，有效問卷共175份，本研究以問卷方式，利用SPSS12.0統計分析，探討職災發生原因與次數是否與從業年限、工作地區、主要工作類別、性別、婚姻狀況、教育程度、配偶教育程度等有關。經問卷調查發現，營造業與石化業營造工程人員大多年齡介於40至59歲間且年資只有3至10年，顯示工作人員年齡高、經驗少，屬於高風險群之作業人員。其中石化業之營造工程人員因有較高之安全認知、安全態度、熟悉安全衛生法令、設置安檢人員及教育訓練等因素，因此其個人認為將來遭受意外傷害之機率較低，故加強上述作為確可提升其安全意識與信心。第一線工作人員一半以上均有安全事故之傷害，故可發現此類作業之風險仍屬偏高，而現場安全衛生設施與防護之加強，將有效地協助人員更專注自身之安全注意事項。
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本研究目的在瞭解醫學中心研究助理工作特質、工作狀況、生活品質與心理健康之現況與相關性。本研究以醫療保健業之研究助理為研究族群，以立意取樣3家醫學中心研究助理參與本研究，問卷共發出300份，有效問卷共回收155份，回收率52%。問卷採結構式設計，內容分為五大部分：1)個人特性：性別、年齡、教育程度、教育年數、婚姻狀況、抽菸、喝酒、運動；2)工作狀況：職務類別、雇用型態、環境、離職傾向；3)工作特質；4)生活品質；5)心理健康。資料之分析以SPSS v.15進行，研究結果顯示如下： （一） 本研究發現研究助理主觀認為工作環境中最需改善的工作環境為通風、工作台設計及化學試劑使用三項；職務類別為混合型的助理雖然工作控制較高，但工作負荷也最高，且就業缺乏保障的感受較高，有接觸病人之助理社會支持不佳。有接動物實驗的研究助理工作控制較高；離職傾向高的研究助理在工作控制、主管社會支持、職場正義感覺與生活品質均較低，且心理健康也較差。 （二） 高中畢業的研究助理工作負荷最高；工作年資不到1年的研究助理職場正義最差；歸類於高壓力族群的研究助理，生活品質心理範疇最差，心理健康也最差，低壓型工作特質的助理生活品質最佳，心理健康也最佳。 （三） 工作特質中當工作控制越高生活品質越佳，工作特質中「主管社會支持」越好生活品質越好；工作特質中「同事社會支持」越好生活品質越好；工作特質中「就業缺乏保障」感受越強烈生活品質量越不好，精神疾病罹病傾向越高；工作特質中「職場正義」感覺良好生活品質較佳，生活品質越好精神疾病罹病傾向越低。 明顯的工作特質與生活品質及精神疾病罹病傾向有關，本研究發現有10%研究助理屬於高壓力族群，醫療機構工安部門應進一步瞭解研究助理壓力來源，並適時進行介入。 關鍵字: 工作特質, 工作狀況, 生活品質, 心理健康, 研究助理
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本論文是利用彩色CCD鏡頭裝置在室內場所，針對攝取的影像，即時運算處理，判別是否有火焰發生。此篇論文的主要目的是在進行即時火焰辨視軟體的程式開發。 火災在工作場所中是相當可怕的災害，不但會造成勞工的死傷，也會對廠內財產造成損失。依消防署統計資料顯示，民國92年至98年七年間，全國因施工不慎引起的火災每年平均有104起，對於如此高的火災發生率，顯示現今的火焰偵測系統仍有許多地方需要改進。近年來機器視覺產品成本大幅下降，CCD監視設備在各種場所運用，可見光直接偵測火焰本身或是監視其動向與動態特徵，準確地判別火災的發生並減少誤報，成為必然的趨勢。所以利用既有的CCD監視設備與軟體的結合，開發一具可攜式的火災警報器裝置，已不需要非常高的設置成本。 本論文利用LabVIEW圖控式程式語言，進行可攜式火焰探測器的演算法開發，利用影像處理技術將火焰的RGB色彩系統轉換成HSI色彩模式，並利用動態影像分離演算法消除背景，保留我們希望留下的火焰前景。為判定各種參數之最適值，研究中針對單一參數而變化其值，累計所有畫格之火焰（I）高亮度區域像素量以及弱光與反光區域低飽和度（S）像素量，並以相關性分析之決定係數R2決定其最佳參數值，結果發現亮度動態影像分離三種參數之最適值，分別為最小前景門檻值為9、平均變化量加成值為1、影像權重α為0.9。對於弱光與反光區，S值範圍門檻設定在0.15~0.3之間，辨識火焰之高亮度I值最適值門檻為200。在定義兩種S與I值參數門檻後，根據S與I二者像素面積相關性分析之決定係數R2等於0.5作為真偽火辨識門檻，實驗結果能有效地在監測畫面中辨識出火焰是否存在。
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自TMAH大量應用於高科技產業以來，除了初期的相關資訊混雜錯誤，加上國內對新興化學品管理制度不嚴謹，導致已發生數起傷亡事故。TMAH為急毒性致死化學品且仍無解毒劑，工作人員若沒有對TMAH之危害風險與防護作更深入的認知瞭解，受到傷害的風險將相對升高。 本研究目的在於調查並分析探討某面板公司員工受TMAH危害風險等相關問題。研究以國內外相關管理法規及問卷調查方式作為基礎，調查內容包含TMAH認知評量、個人防護、行政管理、環境控制、個人行為等構面，並探討人員相關背景之影響，共計回收947份問卷。探討的主旨為瞭解第一線員工對TMAH認知的狀況，進而提供該公司對員工的訓練方式及相關改善建議。 研究結果發現該公司內工作人員，其中以廠務工程師的認知得分最高，其次依序為安衛及護理人員、機台及維護工程師、承攬商，而以作業員的認知得分最低。此外，有受過教育訓練之人員對TMAH的認知高於從未受過教育訓練之人員，且在TMAH的危害認知上有明顯差異。最後也發現，不適當的教育訓練，是無法幫助員工獲得高分的。
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二氧化鈦是一種n型半導體光觸媒，其能帶為3.2 eV，必須照射＜387.5 nm的紫外光波才能使其激發以降解有機汙染物，但太陽光中通常只有不到4%的紫外光，因此，本研究實驗利用摻雜非金屬氮、磷元素改質二氧化鈦的能帶結構，製備可見光光觸媒。實驗利用溶膠─凝膠法以四異丙氧基鈦、氨水以及六氟磷酸銨作為改質二氧化鈦的前驅物，製備三種不同摻雜方式的氮、磷共摻雜二氧化鈦奈米粉體，再將光觸媒粉體在空氣中以不同溫度煅燒後，透過X-ray繞射儀 (XRD) 、拉曼光譜儀 (Raman) 、X-ray光電子光譜儀 (XPS) 、反射式紫外─可見光光譜儀 (UV-VIS) 和掃描式場發射電子顯微鏡 (FE-SEM) 進行粉體表面特性分析；此外，光觸媒的光催化活性則是以亞甲基藍溶液在可見光照射下的光降解脫色率進行測試。在XRD和Raman的結果顯示，三種氮、磷共摻雜二氧化鈦奈米微粒在未煅燒時為不定型態，在400~800 oC煅燒後皆為銳鈦礦相，且樣品粉體微粒的平均粒徑分別大約在19~30 nm、17~33 nm及10~32 nm之間；XPS結果顯示，光觸媒樣品在經過400 oC以上高溫煅燒後氮原子部分進入晶格中取代二氧化鈦的氧原子，而磷則是以P5+存在於二氧化鈦晶體表面；UV-VIS結果顯示，樣品在390~550 nm之間存在可見光吸收峰，且隨著煅燒溫度上升，可見光吸收峰減少。光催化活性測試結果顯示，三種氮、磷摻雜改質光觸媒 (N, P/TiO2) 在可見光照射之下對亞甲基藍溶液的光催化活性比商品UV-100、P-25以及N/TiO2、P/TiO2的光催化活性高。