社區領導人對於社區林業計畫執行影響之研究

Impacts of Community Leaders on Executing Community Forestry Projects

陳美惠(Mei-Hui Chen) ； 李來錫(Lai-Hsi Lee) ； 林晉戎(Jin-Rong Lin)

《國立臺灣大學生物資源暨農學院實驗林研究報告》 20卷4期 (2006/12) Pp. 227-241

https://doi.org/10.6542/EFNTU.200612_20(4).0001

摘要

社區領導人在社區發展具有引領與實際執行者的角色，因此對於社區林業的執行有關鍵的影響力。本研究以結構方程模式探討社區領導人之領導行為、人格特質與社區林業計畫認知對於社區林業計畫執行的影響程度。資料收集是以郵寄問卷方式，詢問2005年以前所有已參與社區林業第一階段的社區領導人。資料經因素分析後顯示，影響社區林業計畫執行的因素有「外部關係」、「居民參與」及「資源保育」等三項。另外，「領導行為」與「人格特質」有顯著正向影響社區領導人之「社區林業計畫認知」；而「社區林業計畫認知」與「人格特質」對於「社區林業計畫執行成果」有顯著的正向影響；不過社區領導人之「領導行為」對「社區林業計畫執行成果」影響並不顯著，在結構模式分析中，整體的結構模式適合度良好。

關鍵字

社區林業 ； 領導行為 ； 認知 ； 人格特質

並列摘要

Community leaders play critical roles on the performances of community forestry projects. This research investigated community leaders' leadership, personality and perception of community forestry on the performances of community forestry projects using the structural equation modeling. Analyzed data were collected from community leaders by questionnaires from community participating community forestry projects from 2003 to 2005. The results showed that the research model achieved well statistical fitness. Leadership and personality demonstrated positive effects to perception on community forestry plans. Personality and perceptions on community forestry plans exerted positive effects on satisfaction of community forestry plan. Personality demonstrated positive effects on leadership. However, there was no significant evidence for positive effect of leadership on the performance implementing the projects.

並列關鍵字

community forestry ； leadership behavior ； perception ； personality