學校行政革新的最終目的,在於使學校能夠自主管理,並負起績效責任。然而,現行學校行政的運作,受制於中央或地方教育行政機關的過度干預,以致難以實踐這樣的理想。為突破現況,落實學校自主管理,或許是一個可能的轉化途徑。本文在探討學校自主管理意涵與範圍,並分析學校自主管理的困境與策略,以供重新設計學校管理制的參考。
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