被引用紀錄
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魏嘉禾（2013）。高階經理人之薪酬與績效在不同景氣循環下之研究-以國內銀行業為例〔碩士論文，國立中正大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0033-2110201613543752
余俊憲（2013）。薪酬委員會與經理人薪酬：政治成本、遵循意圖與委員會組成之檢測〔博士論文，國立臺北大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0023-2411201316472900