被引用紀錄
林韋岑（2013）。員工分紅費用化對績效指標價值攸關性之影響〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2013.01128
林佳吟（2009）。高價電子股、員工分紅配股費用化V.S.貪婪度〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2009.00755
蔡慧玉（2007）。員工分紅配股費用化、不同計價方式；暨上市、上櫃電子股投資價值〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2007.00381
黃金燕（2008）。員工分紅費用化對上市櫃公司股價之影響
-以事件分析法與個案研究法探討-〔碩士論文，中原大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6840/cycu200800420
邱垂源（2005）。員工分紅之會計處理及租稅相關問題探討〔碩士論文，中原大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6840/cycu200500163
延伸閱讀
- 涂明蒂（2011）。員工分紅費用化對高科技產業分紅制度之影響〔碩士論文，淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2011.01029
- 黃金燕（2008）。員工分紅費用化對上市櫃公司股價之影響-以事件分析法與個案研究法探討-〔碩士論文，中原大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6840/cycu200800420
- 郭芬芳（2011）。分紅費用化後薪酬措施對員工工作滿足、組織承諾及離職傾向影響之研究-以高科技產業為例〔碩士論文，國立交通大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6842/NCTU.2011.00216
- Yang, S. X. (2007). 施行員工分紅費用化在實務上可能遭遇之問題與建議方案 [master's thesis, National Taiwan University]. Airiti Library. https://doi.org/10.6342/NTU.2007.10224
- 吳晨瑜（2011）。企業因應員工分紅費用化之措施及其成效探討〔碩士論文，國立中央大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0031-1903201314420906