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「彈性化」解決外勞與基本工資脫勾問題
"Flexibility" to solve the basic wage delink problem of foreign workers
詹火生(Hou-Sheng Zhan)
;
林昭禎(Zhao-Zhen Lin)
《就業與勞動關係季刊》
2卷3期
(2012/12)
Pp. 428-429
https://doi.org/10.6674/TWELRQ.201212_2(3).0008
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過渡期的同工不同酬? 勞工保險局薪資雙軌制對員工工作態度之影響
〔碩士論文,國立政治大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6814/NCCU202101188
饒 恕(2010)。
政府公部門採用彈性化勞動力政策之人力派遣適切性探討-以某機關為例
〔碩士論文,朝陽科技大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0078-0601201112113280
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勞動統計年報
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