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學位論文
從壽險業之流動問題探討從業人員成功因素-以N人壽為例
Explore Successful Characteristics of Insurance Sales from Perspectives of High Turn-over Rate of Employee
林杏女
指導教授 :
簡士超
逢甲大學/經營管理學院/經營管理碩士在職專班/碩士(2016年)
https://doi.org/10.6341/fcu.M0320669
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壽險業
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成功關鍵因素
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KASH
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吳忠國(2022)。
影響壽險業務員定著率關鍵因素之探討~ 以A人壽公司為例
〔碩士論文,國立政治大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6814/NCCU202200156
張智皓(2020)。
壽險從業人員子女傳承相關問題之探討 —以S人壽為例
〔碩士論文,逢甲大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6341/fcu.M0725222
蘇明宏(2006)。
壽險業務員人口因素與其教育訓練滿意度及工作效能關係之研究-以C保險公司為例
〔碩士論文,淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2006.00105
劉俊廷、廖文慧、范繡丞、何冠霖(2017)。
Three Factors that Affect Sales Behavior in the Life Insurance Industry
。
保險專刊
,
33
(3),285-313。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=15629678-201709-201804180013-201804180013-285-313
張姿蒨(2018)。
A study on the Correlation between Personality Traits and Sales Performance in Life Insurance Company
〔碩士論文,淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0002-1507201814040300
國際替代計量
從壽險業之流動問題探討從業人員成功因素-以N人壽為例
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