台灣勞工因工作所引起的肌肉骨骼傷害(Work-related Musculoske letal Disorders, WMSDs)問題常見,問題根本原因包括工作場所的設計不良及工作累積的肌肉骨骼過度負荷等,前者是因為工作場所的設計,無法誘導勞工採行合理的機能工作姿勢,以致於造成累積性的肌肉骨骼疲勞與傷害,後者是因為一項工作通常由局部且特定肌肉骨骼力量相互作用達成,持續長時間的負荷會造成累積性的肌肉骨骼疲勞與傷害。本研究目的是以人因工程改善技術介入工作場所改善,以減少勞工肌肉骨骼傷害,並提高工作績效。為了解改善效益,使後續輔導工作更加順利,我們就改善案例進行績效評估,選擇幾個比較有代表性的改善案,比較改善前與改善後的主觀評比、關節受力程度、與工作績效,整體結果顯示主觀評比均大幅改善、關節受力程度普遍降低、而且每案每年可節省數萬元薪資。