摘要
本研究目的在探討台中縣市大專院校排球隊選手所知覺之教練領導行為及排球選手之滿意度，並探討教練領導行為對於選手滿意度之預測力。以台中縣市參加「中華民國91學年度大專校院排球運動聯賽」各級組23支球隊男女選手共352人為母群體進行調查，以自編問卷「台中縣、市大專校院排球教練領導行為與選手滿意度調查問卷」為研究工具，共計發出問卷230份，回收有效問卷168份，有效問卷回收率73%，問卷結果以SPSS統計軟體進行資料分析，獲得以下結論：一、台中縣市大專院校排球選手知覺到較多教練之「關懷與體恤」行為及「訓練與指導」行為，顯示台中縣市之排球教練之領導行為較偏重於「關懷與體恤」行為及「訓練與指導」行為。二、台中縣、市大專院校不同「性別」、「年齡」、「進入球隊年資」、「運動成就」之排球選手，所知覺之教練領導行為有顯著差異。三、台中縣市大專院校女性排球選手較男性排球選手對於「教練領導行為」有較高之滿意度。而在「年齡」與「進入球隊年資」、「球齡」等三個變項，選手之滿意度並無差異。此外，台中縣、市不同「運動成就」之排球選手在「教練領導行為」與「成績表現」兩個面向之滿意度均有顯著差異。四、教練領導行為之「關懷與體恤」、「民主行為」、「專制行為」等三項行為，能夠預測選手滿意度總變異量之53%，其中「關懷與體恤」及「民主行為」兩項具有正向預測力，而「專制行為」乙項則具有負向預測力。
被引用紀錄
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延伸閱讀
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