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學位論文
房仲業業務激勵因子與 激勵制度研究
A Study of Incentive Factor and System on Real Estate Agents
鄭正叡
指導教授 :
蕭堯仁
逢甲大學/經營管理學院/電子商務碩士在職專班/碩士(2015年)
https://doi.org/10.6341/fcu.M0257861
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房仲業
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房仲業務
;
激勵因子
;
激勵制度
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Real Estate Companies
;
Real Estate Agents
;
Incentive System
;
Incentive Factors
被引用紀錄
賴瓊雲(2016)。
探討激勵策略、領導類型與工作績效之關係 -以內政部地政機關為例
〔碩士論文,逢甲大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6341/fcu.M0318492
Airiti Library
Google Scholar
DOI
鄭啟峯(2017)。
不動產仲介業薪獎制度對從業人員選擇意向的關鍵因素
〔碩士論文,長榮大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0015-1008201720184100
Airiti Library
Google Scholar
廖俊智(2017)。
預算制度與預算行為之研究-工作滿意度探討
〔碩士論文,義守大學〕。華藝線上圖書館。https://www.airitilibrary.com/Article/Detail?DocID=U0074-0506201722005300
Airiti Library
Google Scholar
延伸閱讀
張佳樺(2014)。
房仲業營業員高績效表現之質性研究
〔碩士論文,淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2014.00710
Wang, C. C. (2007).
工程顧問公司知識分享與激勵制度之實證研究
[master's thesis, National Taiwan University]. Airiti Library. https://doi.org/10.6342/NTU.2007.01326
王韻琪(2005)。
權衡員工分紅配股政策之激勵效果與稀釋效果研究-系統動態學之應用
〔碩士論文,淡江大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6846/TKU.2005.00553
徐芳怡(2016)。
營造業導入職涯規劃策略對工務所員工組織認同度之影響,以保健因子-激勵方案為中介效果分析
〔碩士論文,國立臺灣師範大學〕。華藝線上圖書館。https://doi.org/10.6345/NTNU202203898
陳淑美、蔡幸家(2011)。
The Study of Advertising Strategy for the Real Estate Agent Corporation
。
崑山科技大學學報
,
(8),31-45。https://doi.org/10.29922/JKSUT.201106.0004
國際替代計量
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