- 期刊
從護理之家談護理人員角色與工作壓力
The Nursing Role and Working Pressure in Nursing Home
摘要
台灣地區65歲以上老年人口，於1993年已佔總人口的7%，到2030時年老人口比將躍升為20%，相關的長期照護需求亦將倍數爆漲。其中，護理之家因其住民的疾病嚴重度及建康活動能力偏低的多樣性，使護理之家成為醫療保健體系中最具高度張力的工作環境。歸納其壓力來源有工作環境、工作本身、行政管理、人際關係，及知識技巧等五層面，因此，如何提供護理人員系統性的長期照護專業訓練，強化其危機應變能力；建立機構中溝通協調的機制，了解同仁的工作壓力狀況，及早防治達到機構與同仁之間雙贏之效益及建構護理之家為「促進健康的場所」，以多元化及廣泛性的介入活動健全護理人員身、心、靈的需求，才能讓罹患慢性疾病的住民，能在一個具專業性、安全性、且人性化的環境下，得到有尊嚴且自在的照護。
被引用紀錄
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延伸閱讀
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